Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 350-55-06 Доб. 133Москва и область +7 (812) 309-06-71 Доб. 692Санкт-Петербург и область

Работник находящийся в декрете вывели за штат

Трудовым законодательством установлен запрет на увольнение женщин, находящихся в отпуске по беременности и родам, а также работников, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет далее — отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком. Таким образом, работодатель не имеет права не только уволить по сокращению штата работника, находящегося в отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком, но и сократить должность такого работника. Заметки на полях. При сокращении численности или штата организации работодатель не имеет права сократить должность работника, находящегося в отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет без письменного согласия работника.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Выход из декрета, если должность вывели за штат

Помогите разобраться. Я работаю в гос. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет. Но мне позвонили с работы и сказали, что мою клетку вывели за штат и мне выходить не куда. Что значит вывели за штат. Я съездила на работу и поговорила с начальником отдела. Начальник отдела новый. Говорит, что меня вывели за штат еще до него.

Сейчас ему не куда меня посадить, моей клетки нету. Говорит что может поискать аналогичную должность в другом отделе, или сократить. Что мне делать. Я читала, что мою клетку могут вывести за штат пока я в декрете, а саму процедуру сокращения начать только после того как я выйду на работу.

Законно ли это? Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске. На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы должность. Таким образом, работодатель не имеет права не только уволить по сокращению штата работника, находящегося в отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком, но и сократить должность такого работника.

ВЫВОД: При сокращении численности или штата организации работодатель не имеет права сократить должность работника, находящегося в отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет без письменного согласия работника. Всего хорошего! Вообще говоря, власть не портит людей, зато дураки, когда они у власти, портят власть.

Бернард Шоу. Рабочий один слаб - Профсоюз - защита от хозяйских лап! Защити свои права вместе с профсоюзом! Объединение профсоюзов Наши цели и задачи Структура объединения Поиск работы Документы объединения Бесплатные консультации Аудиторская помощь Юридическая помощь Информационно - техническая помощь Охрана труда и техника безопасности Помощь страховщика Помощь оценщика Кредитный консультант Судебная практика Методический материал О нас говорят Газеты профессиональных союзов Генеральная инспекция труда СПР Карта сайта.

Поиск на сайте:. Сократить должность клетку в Вашем случае нельзя, это не только противозаконно но и по человечески непорядочно.

На будущее, если в дальнейшем возникнут проблемы, мы готовы Вам помочь, звоните , город Вашего проживания и регион, не важен. Тут главное желание отстаивать свои законные права и рабочее место! На вопрос отвечал а : Кучерявченко Юлия Сергеевна Юрист с опытом работы в области трудового права в г. Казань, Набережные Челны. Председатель профсоюзного комитета территориальной организации "Профсоюз работников малого и среднего бизнеса г.

Набережные Челны". Телефон для контакта: 8 , E-mail: proftatms mail. Казань, ул. Объединение профсоюзов Татарстана - территориальное объединение организаций профсоюзов. Объединение профсоюзов Наши цели и задачи Структура объединения Поиск работы Документы объединения Бесплатные консультации Аудиторская помощь Юридическая помощь Информационно - техническая помощь Охрана труда и техника безопасности Помощь страховщика Помощь оценщика Кредитный консультант Судебная практика Методический материал О нас говорят Газеты профессиональных союзов Генеральная инспекция труда СПР Карта сайта Поиск на сайте:.

Можно сократить и вывести за штат должность, если сотрудник находится в декрете?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Через 2 мес. На работе в течение месяца будет проводится переход на новую организационную структуру.

Добрый день! В настоящий момент я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Мою должность вывели за штат.

Помогите разобраться. Я работаю в гос. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет. Но мне позвонили с работы и сказали, что мою клетку вывели за штат и мне выходить не куда. Что значит вывели за штат.

Вывести за штат

Акция месяца 8 88 Подскажите, как лучше поступить, у сотрудницы заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 3 лет и возникло несколько проблем. За время ее нахождения в декрете отдел был расформирован и, соответственно, выводить нам ее фактически некуда. Свободных вакансий в компании нет, сократить должность мы не сможем, так как она мать-одиночка. Вопрос в том, есть ли способ расторгнуть с ней трудовой договор кроме как по соглашению сторон? И если она захочет вернуться в компанию, то какую работу ей предоставлять? За сотрудником, который находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, работодатель обязан сохранить рабочее место и его должность ч. Кроме того, закон прямо запрещает сокращать женщин, которые имеют детей в возрасте до трех лет ст. Поэтому работодатель неправомерно сократил должность сотрудницы, находившейся в отпуске по уходу за ребенком.

Работник находящийся в декрете вывели за штат

Находилась в декретном отпуске с года,в октябре года предупредила руководителя о выходе на работу,сошлись на выходе в феврале года. За неделю до выхода пришла написать заявление на работу и тут заместитель мне сообщает,что мою должность вывели за штат. В ноябре года было сокращение и мою должность сократили,но мне ничего не сообщили. В декабре на вышестоящую должность взяли другого работника,вновь только принятого.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:.

Меня хотят вывести за штат а я беременная что делать. Алена, да ничего не делать и ничего не подписывать. Если будут настаивать, то уйдете в декрет, да и всё. С уважением.

Объединение профсоюзов Татарстана - территориальное объединение организаций профсоюзов

Как сказать… - Она заколебалась.  - Несколько месяцев назад к нам попал перехват КОМИНТ, на расшифровку ушло около часа, но там мы столкнулись с удивительно длинным шифром - что-то около десяти тысяч бит. - Около часа, говоришь? - хмуро спросил.  - А что ты скажешь о проверках пределов памяти, которые мы выполняли.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Бесплатная страховка в США для мигрантов

Тебе следовало бы работать в полиции, - улыбнулся Стратмор.  - Идея неплохая, но на каждое послание Танкадо, увы, поступает ответ. Танкадо пишет, его партнер отвечает. - Убедительно.  - Сьюзан нахмурилась.

 - Итак, вы полагаете, что Северная Дакота - реальное лицо.

Во время декрета мою должность вывели за штат, должны ли мне предложить другую вакансию?

Я хочу открыть этот проклятый файл и ознакомиться с созданной Танкадо программой. Сьюзан была столь же любопытна, как и ее шеф, но чутье подсказывало ей, что расшифровка алгоритма Цифровой крепости неразумна, какой бы интерес это ни представляло.

В данный момент эта чертова программа надежно зашифрована и абсолютно безопасна. Но как только шифр будет взломан… - Коммандер, а не лучше ли будет… - Мне нужен ключ! - отрезал. Сьюзан должна была признать, что, услышав о Цифровой крепости, она как ученый испытала определенный интерес, желание установить, как Танкадо удалось создать такую программу.

Само ее существование противоречило основным правилам криптографии. Она посмотрела на шефа. - Вы уничтожите этот алгоритм сразу же после того, как мы с ним познакомимся.

Могут ли вывести мою единицу за штат если я нахожусь в декрете? В практике были дела, когда военнослужащих не увольняли и за штат не выводили. законодательстве нет такого понятия как вывести работников за штат.

Нам необходимо число, - напомнил Джабба.  - Шифр-убийца имеет цифровую структуру. - Тихо, - потребовал Фонтейн и повернулся к Сьюзан.  - Мисс Флетчер, вы проделали уже немалую часть пути.

Вы должны отключить ТРАНСТЕКСТ, - напомнила Сьюзан. Стратмор отсутствующе смотрел на стену. - Коммандер. Выключите .

Вот и прекрасно. Мистер Густафсон остановился. Наверное, он сейчас у. - Понимаю.

Времени на сборы ему не дали, да какая разница: ему же обещали, что путешествие будет недолгим - туда и обратно.

Где-то в самом низу шахты воспламенились процессоры. ГЛАВА 105 Огненный шар, рвущийся наверх сквозь миллионы силиконовых чипов, производил ни на что не похожий звук.

Треск лесного пожара, вой торнадо, шипение горячего гейзера… все они слились в гуле дрожащего корпуса машины. Это было дыхание дьявола, ищущее выхода и вырывающееся из закрытой пещеры.

Стратмор так и остался стоять на коленях, парализованный ужасающим, неуклонно приближающимся звуком.

Nimm deinen FuB weg! - прорычал немец.  - Уберите ногу. Взгляд Беккера упал на пухлые пальцы мужчины. Никакого кольца. Я так близок к цели, - подумал .

Это была мелочь, но все же изъян, отсутствие чистоты - не этого она ожидала от Танкадо, наносящего свой коронный удар.

- Тут что-то не так, - наконец сказала.  - Не думаю, что это ключ. Фонтейн глубоко вздохнул.

Комментариев: 7
  1. Архип

    Может Китайцам что то отсылать от нас? Что интересует их наше?

  2. paigicwaters

    Про риелторов интересно посмотреть

  3. Клементина

    а банки не разорятся и не обонкротятся с такими грабительскими процентами!

  4. Анисья

    Как определён конфликт между родителями в опеке и дальнейшем в суде? Кем инициирован конфликт, кто злоупотребляет своими правом и положением? Если со слов одного родителя о конфликте ( а это обычно мать ребёнка), чтобы увести от объективного (в интересах самого ребёнка) рассмотрения, равного определения порядка общения и в дальнейшем определения не соразмерно преимущественного количества времени нахождения с ребёнком, т.е. не равного права гарантированного Конституцией РФ, СК РФ, то это не является справедливой объективной состязательностью сторон.

  5. tanate

    Лайк однозначно

  6. Родион

    А,если не одна просьба,то два,три ходатайства писать?

  7. Константин

    Спасибо за ответы на вопросы про дачный закон! Лучше соблюдать закон)

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2019 Юридическая консультация.